【悠ライフ富山奥田】介護管理者（正社員）の求人【入社祝い金5万円】 | 富山市奥井町

◎有給消化率・希望休取得率100％

◎賞与年2回あり（前年実績74万円～）

※訪問先は併設ホームだけの施設内訪問介護業務になります。

【更新日：2025年10月17日】

■勤務場所

ナーシングホーム悠ライフ富山奥田

■募集職種：富山奥田 介護管理者

介護管理者（正社員）

■仕事内容

住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ富山奥田」の介護管理者として、主にスタッフの育成をお願いします。訪問先は併設ホームのみですので、個人宅訪問はございません。

●主な業務内容

・労務管理

・請求管理

・入居者様対応

・行政対応（「申請」関連、「運営指導」対応など）

管理業務とスタッフの育成補助がメインとなりますが、シフトの関係上、下記業務も発生いたします。

・利用者様の食事、入浴、排泄介助などの身体介助や利用者様の身の回りの清掃

・整理整頓などの生活援助など、利用者様の生活全般に関わる援助

ケアのポイント

・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。

・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。

夜勤体制について

・夜間は看護師も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。

■応募要件・資格

【資格】

※次の資格をお持ちの方

・介護福祉士

【経験】

・介護施設での実務経験5年以上

・サービス提供責任者としての経験3年以上

■給与

月給　　：308,000円～328.000円

基本給　：185,000円

資格手当：12,000円

業務手当：15,000円

処遇改善手当：35,000円

管理者手当：30.000円～50.000円

夜勤手当：21,000円（7,000円×3回想定）

皆勤手当：10,000円

※固定残業代15,000円（6.9時間分）を含む、超過分は別途支給

想定年収

443.6万円～

想定年間賞与（年2回合計）※昨年実績

740,000円～

介護士管理職モデル年収

30代（入社1年目）　540万

40代（入社3年目）　576万

50代（入社3年目）　609万

※賃金賞与等は能力・経験等に応じる

※固定残業時間は支給される基本給及び手当によって変動あり

※賞与は会社の業績及び個人の評価によって支給する（昨年度実績は基本給の3ヶ月分）

試用期間あり

試用期間：3か月

試用期間中の雇用条件：条件面の変更なし

■待遇

・入社祝い金あり（ホームページからのご応募の場合。正社員は3ヶ月継続勤務の方、パート・アルバイトは2ヶ月継続勤務された方が対象）

・社会保険完備

・交通費規定支給（20,000円/月まで）

・マイカー通勤可（無料駐車場あり）

・退職金制度あり（規定あり）

・年2回賞与支給あり（夏季・冬季）

・人事評価制度あり（昇給年１回）

・制服貸与

・再雇用あり

・敷地内禁煙

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※正社員（3ヶ月継続勤務）、パート／アルバイト（2ヶ月継続勤務）の方が対象となります。

■勤務時間

シフト制

①7：00〜16：00（休憩60分、実働8時間）

②8：30〜17：30（休憩60分、実働8時間）

③11：00〜20：00（休憩60分、実働8時間）

④16：30〜翌9：30（休憩60分、実働16時間）

※夜勤：月3回程度の予定です。

※勤務日は相談に応じます。

※残業は月平均3時間以下です。（時間外別途支給）

■休日

不定休（シフト制・月8日〜9日）

年次有給休暇　10日（6ヶ月経過後）

年間休日数　113日（夏季2日、冬季2日、アニバーサリー休日1日を含む）

■勤務地及び面接会場住所

面接会場：ナーシングホーム悠ライフ富山奥田

所在地：〒930-0846　富山県富山市奥井町1番7号

●最寄り：富山地鉄富山港線「奥田中学校前」（徒歩5分）

●車通勤：可（無料駐車場有）

●アクセス（電車・バス）：JR富山駅より富山地鉄富山港線（「富山駅駅」）に乗り換え「奥田中学校前」下車後、徒歩5分

●アクセス（車・タクシー）：富山ICより国道41号線経由で約18分

■選考までのフロー

STEP 01

こちらの「応募フォーム」よりお問い合わせください。

STEP 02

採用担当者より面接日程の調整などのご連絡をさせて頂きます。

STEP 03

面接を実施致します。

STEP 04

採用可否についてご連絡させて頂きます。

（約1週間前後）

※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。

※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

■採用に関するよくある質問

Q. 応募するか悩んでいる段階では、応募しない方が良いですか？

A. 施設の雰囲気を知る良い機会ですので、ぜひご応募ください。ご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問い合わせください。

Q. 応募後の個人情報の取扱いはどうなっていますか？

A. ご応募時にご提出される個人情報は、採用選考の目的以外には使用されることはありません。プライバシーポリシーに基づいて厳重に管理し、適切に取り扱います。

Q. 夜勤の頻度はどの程度ですか？

A. 当施設ではシフト制を採用してしているため、夜勤は月に4〜5回程度です。都合により夜勤が難しい方や、「たくさん稼ぎたいので夜勤専属で働きたい」という方はご相談ください。

Q. 現在、他の施設で働いており、内定を頂いてもすぐに転職出来ません。転職時期について相談できますか？

A. 施設によって異なりますが、ご相談内容に応じて柔軟に対応させていただきますので、どうぞ一度お気軽にお問い合わせください。

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※正社員（3ヶ月継続勤務）、パート／アルバイト（2ヶ月継続勤務）の方が対象となります。

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