◎2024年12月オープンのきれいな施設です！
◎認定看護師資格者の募集です。
◎人事評価制度年1回＋賞与年2回（昨年実績75万円～）
※訪問先は併設ホームだけの施設内訪問介護業務です。
【更新日：2025年1月17日】
■勤務場所
ナーシングホーム悠ライフ津新町
■募集職種
介護職／ヘルパー（認定看護師資格者・正社員）
■仕事内容
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ津新町」にて、施設内訪問看護業務をお願いいたします。
訪問先は併設ホームのみですので、個人宅訪問はございません。
主な業務内容
・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理
・医療品管理、医療処置
・具体的な看護師業務：経管栄養、点滴、CVカテーテル(ポート)、吸引、血糖測定
インスリン、麻薬管理、バルンカテーテル管理、導尿、褥瘡処置、摘便など。
ケアのポイント
寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます
褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます
夜勤体制について
・夜間は介護士と2人体制で夜勤を行いますので、安心してケアができます。
■応募要件・資格
【必須資格】
・認定看護師
【必須経験】
病院または訪問看護での経験1年以上
【歓迎要件】
訪看経験者歓迎
・学歴不問
・20代〜40代まで幅広い層が活躍しております。
・ミドル／シニア活躍中！ご高齢の方のご応募もお待ちしております！
・子育て中、学校の行事など考慮してシフトを作らせていただきます。
■給与
給与：月給340,000円～380,000円
基本給：250,000円
資格手当：35,000円
夜勤手当：50,000円（10,000円×5回想定）
皆勤手当：5,000円
※残業代は別途支給
想定年収
483万円
想定年間賞与
750,000円
看護師モデル年収
・入社１年目：549万円（30代 管理職）
・入社３年目：684万円（40代 管理職）
・入社５年目：699万円（50代 管理職）
試用期間あり
試用期間：3か月
試用期間中の労働条件：同条件
■待遇
・入社祝い金あり（ホームページからのご応募の場合。正社員は3ヶ月継続勤務の方、パート・アルバイトは2ヶ月継続勤務された方が対象）
・社会保険完備（健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険）
・交通費規定支給（20,000円/月まで）
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・退職金制度あり（規定あり）
・年2回賞与支給あり（夏季・冬季）
・人事評価制度あり（昇給年１回）
・制服貸与
・再雇用あり
・敷地内禁煙
ホームページからのご応募で、入社祝い金進呈中！
※正社員（3ヶ月継続勤務）、パート／アルバイト（2ヶ月継続勤務）の方が対象となります。
■勤務時間
シフト制
①8：30〜17：30（休憩60分、実働8時間）
②16：30〜翌9：30（休憩60分、実働16時間）
※夜勤：月4～5回程度の予定です
※勤務日は相談に応じます
※時間外は殆どございません
■休日
週休2日（シフト制・月8日〜9日）
年次有給休暇：10日（6ヶ月経過後）
年間休日数 ：113日(夏季2日、冬季2日、アニバーサリー休日1日を含む）
■1日の流れ
●日勤
8：30 ～ 申し送り
入浴介助（入浴、誘導、居室掃除、シーツ交換）
10：30～ 体位変換
11：00～ 昼食準備、昼食介助、片付け
休憩（11：30～交代で）
14：00～ 排泄介助（日によって)、物品補充、記録
15：40～ 体位変換、吸引瓶掃除
16：00～ 夕食準備、夕食介助、片付け、記録
17：40～ 口腔ケア
18：00 終業
■勤務地及び面接会場住所
面接会場：ナーシングホーム悠ライフ津新町
所在地：〒514-0042 三重県津市新町2丁目5番地31
●最寄り駅：近鉄線「津新町」駅（徒歩8分）
●車通勤：可（無料駐車場有）
●アクセス（電車・バス）：近鉄名古屋線「津新町駅」より徒歩約8分、三重交通バス「南二丁目」停留所より徒歩3分
●アクセス（車）：津ICより県道42号経由で約7分
■選考までのフロー
STEP 01
こちらの「応募フォーム」にてご応募下さい。
STEP 02
採用担当者より面接日程の調整などのご連絡をさせて頂きます。
STEP 03
面接を実施致します。
STEP 04
採用可否についてご連絡させて頂きます。
（約1週間前後）
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
■採用に関するよくある質問
Q. 応募するか悩んでいる段階では、応募しない方が良いですか？
A. 施設の雰囲気を知る良い機会ですので、ぜひご応募ください。ご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問い合わせください。
Q. 応募後の個人情報の取扱いはどうなっていますか？
A. ご応募時にご提出される個人情報は、採用選考の目的以外には使用されることはありません。プライバシーポリシーに基づいて厳重に管理し、適切に取り扱います。
Q. 夜勤の頻度はどの程度ですか？
A. 当施設ではシフト制を採用してしているため、夜勤は月に4〜5回程度です。都合により夜勤が難しい方や、「たくさん稼ぎたいので夜勤専属で働きたい」という方はご相談ください。
Q. 現在、他の施設で働いており、内定を頂いてもすぐに転職出来ません。転職時期について相談できますか？
A. 施設によって異なりますが、ご相談内容に応じて柔軟に対応させていただきますので、どうぞ一度お気軽にお問い合わせください。
ホームページからのご応募で、入社祝い金進呈中！
※正社員（3ヶ月継続勤務）、パート／アルバイト（2ヶ月継続勤務）の方が対象となります。