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【悠ライフ富山】施設内の訪問看護管理者(正社員)の求人【入社祝い金5万円】| 富山県富山市

◎入社祝い金5万円・賞与年2回(前年実績100万円~)

◎充実した手当制度あり!手厚い人材育成制度

◎安定した経営基盤の会社で長期的なキャリアを目指しませんか?

※訪問先は併設ホームだけの施設内訪問看護業務になります。


【更新日:2025年1月16日】

ガッツポーズの男女の看護師

■勤務場所

ナーシングホーム悠ライフ富山


■募集職種

正社員:看護管理者・マネジメント


■仕事内容

住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ富山」の看護管理者として、主にスタッフの育成をお願いします。


主な業務内容

・労務管理

・請求管理

・入居者様対応

・行政対応(「申請」関連、「運営指導」対応など)


管理業務とスタッフの育成補助がメインとなりますが、シフトの関係上、下記業務も発生いたします。


・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理

・医療品管理

・医療処置など 看護業務全般


寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努め、褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます!


夜勤体制について

・夜間は介護士も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます


■応募要件・資格

【必須資格】

・正看護師


【必須経験】※以下のいずれかの経験をお持ちの方

・病院での実務経験5年以上

・訪問看護の経験1年以上


【以下の経験者の方は優遇致します】

・看護師長経験者


■給与

給与:355,000円~450,000円


基本給 :250,000円

資格手当:20,000円

業務手当:20,000円

役職手当:30,000円

夜勤手当:30,000円(10,000円×3回想定)

皆勤手当:5,000円

※残業手当は別途支給


想定年収

526万~625万円


想定年間賞与(年2回合計)※昨年実績

1,000,000円~


看護師モデル年収

入社1年目 549万(30代 管理職)

入社3年目 684万(40代 管理職)

入社5年目 699万(50代 管理職)


■待遇

入社祝い金あり(ホームページからのご応募の場合。正社員は3ヶ月継続勤務の方、パート・アルバイトは2ヶ月継続勤務された方が対象)

・社会保険完備(健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険)

・交通費規定支給(20,000円/月まで)

・マイカー通勤可(無料駐車場あり)

・退職金制度あり(規定あり)

・年2回賞与支給あり(夏季・冬季)

・人事評価制度あり(昇給年1回)

・制服貸与

・敷地内禁煙


 

ホームページからのご応募で、入社祝い金進呈中!

※正社員(3ヶ月継続勤務)、パート/アルバイト(2ヶ月継続勤務)の方が対象となります。

入社祝い金進呈中 | ナーシングホーム悠ライフ富山

■勤務時間

シフト制

①8:30~17:30(休憩60分、実働8時間)

②16:30〜翌9:30(休憩60分、実働16時間)

休憩60分

夜勤:月3回程度


■休日

週休2日(シフト制・月8日〜9日)

年次有給休暇:10日(6ヶ月経過後)

年間休日数 :113日(夏季2日、冬季2日、アニバーサリー休日1日を含む)


■転勤の可能性

あり


■勤務地及び面接会場住所

面接会場:ナーシングホーム悠ライフ富山

所在地:〒939-8006 富山県富山市山室250-7


●最寄り:富山地方鉄道バス「高原西口」(徒歩2分)

●車通勤:可(無料駐車場有)

●アクセス(電車・バス):富山地方鉄道「大泉駅」から徒歩2分で「大泉駅前」より富山地方鉄道(バス)に乗り換え「高原西口」下車後、徒歩2分

●アクセス(車・タクシー):大泉駅より車・タクシーで約5分、無料駐車場完備


■選考までのフロー

STEP 01

こちらの「応募フォーム」よりご応募下さい。

STEP 02

採用担当者より面接日程の調整などのご連絡をさせて頂きます。

STEP 03

面接を実施致します。

STEP 04

採用可否についてご連絡させて頂きます。

(約1週間前後)


※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。

※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。


■採用に関するよくある質問

Q. 応募するか悩んでいる段階では、応募しない方が良いですか?

A. 施設の雰囲気を知る良い機会ですので、ぜひご応募ください。ご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問い合わせください。


Q. 応募後の個人情報の取扱いはどうなっていますか?

A. ご応募時にご提出される個人情報は、採用選考の目的以外には使用されることはありません。プライバシーポリシーに基づいて厳重に管理し、適切に取り扱います。


Q. 夜勤の頻度はどの程度ですか?

A. 当施設ではシフト制を採用してしているため、夜勤は月に4〜5回程度です。都合により夜勤が難しい方や、「たくさん稼ぎたいので夜勤専属で働きたい」という方はご相談ください。


Q. 現在、他の施設で働いており、内定を頂いてもすぐに転職出来ません。転職時期について相談できますか?

A. 施設によって異なりますが、ご相談内容に応じて柔軟に対応させていただきますので、どうぞ一度お気軽にお問い合わせください。



 

ホームページからのご応募で、入社祝い金進呈中!

※正社員(3ヶ月継続勤務)、パート/アルバイト(2ヶ月継続勤務)の方が対象となります。

入社祝い金進呈中 | ナーシングホーム悠ライフ富山

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