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ナーシングホーム悠ライフ大垣における施設内訪問介護のサービス提供責任者(正社員)の求人 | 岐阜県大垣市

◎充実した手当制度あり!手厚い人材育成制度

◎安定した経営基盤の会社で福祉業界へ社会貢献ができる職種です!

◎経営者と共に職員が働きやすく、長期的なキャリアを目指しませんか?

◎訪問先は併設ホームだけの施設内訪問介護業務になります。


【更新日:2024年10月27日】

遊ライフ

■勤務場所

ナーシングホーム悠ライフ大垣


■募集職種

サービス提供責任者(介護福祉士・正看護師いずれか必須)


■仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅「ナーシングホーム悠ライフ大垣」にて、サービス提供責任者として施設内訪問介護業務をお願いいたします。訪問先は併設ホームのみですので、個人宅訪問はございません。


●主な業務内容

・訪問介護計画書の作成

・ケアマネジャーさんとの連携・連絡・調整

・ヘルパーさんの指導・シフト作成

・利用者様、ご家族様の相談対応など


■応募要件・資格

次のいずれかに該当する方

・介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級)

・サービス提供責任者経験6ヶ月以上

・介護福祉士


・学歴不問

・ブランク可

・ミドル/シニア活躍中!ご高齢の方のご応募もお待ちしております!


■給与

基本給:185,000円

*総月給額:約281,000円~約288,000円


■給与の内訳

・資格手当:5,000円~12,000円

・業務手当:15,000円

・処遇改善手当:35,000円

・役職手当:15,000円

・皆勤手当:5,000円

・夜勤手当:21,000円/3回 (1回7,000円×3回想定)

・通勤手当:20,000円まで/月


※残業代は別途至急

※試用期間:3ヶ月

※試用期間中の労働条件:同条件


■待遇

入社祝い金あり(ホームページからのご応募の場合。正社員は3ヶ月継続勤務の方、パート・アルバイトは2ヶ月継続勤務された方が対象)

・賞与あり 年2回

・昇給あり

・社会保険完備

・交通費実費支給 20,000円まで/月

・マイカー通勤可(無料駐車場あり)

・退職金制度あり

・再雇用あり

・敷地内禁煙、屋外に喫煙場所を設置

 

ホームページからのご応募で、入社祝い金進呈中!

※正社員(3ヶ月継続勤務)、パート/アルバイト(2ヶ月継続勤務)の方が対象となります。

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■勤務時間

シフト制

①07:00~16:00

②08:30~17:30

休憩60分


■休日

週休二日(シフト制・月8日〜9日)

年次有給休暇 10日(6ヶ月経過後)

年間休日数 113日

(夏季2日、冬季2日、アニバーサリー休暇1日を含む)


■1日の流れ

●日勤(8:30~17:30)

  8:30・・・申し送り・バイタル・点滴・処置

 11:00・・・お昼の経管栄養対応・熱があったらバイタル再検査・吸引など

 16:30・・・経管栄養の準備、夜勤スタッフに申し送り

 17:00・・・タブレット入力

●夜勤(16:30~翌9:30)

 16:30・・・申し送り

 17:30・・・夕方の経管栄養対応、インシュリン注射、バイタル(状態を見ながら対応)、

       タブレット入力

  翌3:30・・・経管栄養の用意

      4:30・・・流動開始

      7:00・・・バイタル測定、回収終了後、体位交換・血糖測定・バイタル、タブレット入力


■勤務地及び面接会場住所

面接会場:ナーシングホーム悠ライフ大垣

所在地:〒503-0852 岐阜県大垣市禾森町3丁目2012番地2


●最寄り:名阪近鉄バス「禾ノ森」(徒歩7分)

●車通勤:可(無料駐車場有)

●アクセス(電車・バス):JR大垣駅(大垣駅前7番乗り場)より名阪近鉄バスに乗り換え「禾ノ森」下車後、徒歩7分

●アクセス(車・タクシー):JJR岐阜駅・岐阜市中心部より車・タクシーで約10分、無料駐車場完備(5台)


■選考までのフロー

STEP 01

こちらの「応募フォーム」よりご応募下さい。

STEP 02

採用担当者より面接日程の調整などのご連絡をさせて頂きます。

STEP 03

面接を実施致します。

STEP 04

採用可否についてご連絡させて頂きます。

(約1週間前後)


※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。

※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。


■採用に関するよくある質問

Q. 応募するか悩んでいる段階では、応募しない方が良いですか?

A. 施設の雰囲気を知る良い機会ですので、ぜひご応募ください。ご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問い合わせください。


Q. 応募後の個人情報の取扱いはどうなっていますか?

A. ご応募時にご提出される個人情報は、採用選考の目的以外には使用されることはありません。プライバシーポリシーに基づいて厳重に管理し、適切に取り扱います。


Q. 夜勤の頻度はどの程度ですか?

A. 当施設ではシフト制を採用してしているため、夜勤は月に3回程度です。都合により夜勤が難しい方や、「たくさん稼ぎたいので夜勤専属で働きたい」という方はご相談ください。


Q. 現在、他の施設で働いており、内定を頂いてもすぐに転職出来ません。転職時期について相談できますか?

A. 施設によって異なりますが、ご相談内容に応じて柔軟に対応させていただきますので、どうぞ一度お気軽にお問い合わせください。


 

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※正社員(3ヶ月継続勤務)、パート/アルバイト(2ヶ月継続勤務)の方が対象となります。

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